『冒険する組織のつくりかた』が日本の人事部「HRアワード2026」書籍部門に入賞しました！
小社刊『冒険する組織のつくりかた──「軍事的世界観」を抜け出す５つの思考法』（安斎勇樹／著）が、日本の人事部「HRアワード2026」（主催：「HRアワード」運営委員会、後援：厚生労働省）書籍部門に入賞しました！
最優秀賞・優秀賞は、入賞作品への全国約40万人の『日本の人事部』正会員による投票を経て、大学教授やHRソリューション企業のエグゼクティブなど、HR領域の第一人者が最終承認する2段階の選考で決定します。
本日より公式サイトにて、最優秀賞・優秀賞候補を選出する投票の受付が開始しております。『冒険する組織のつくりかた』を応援いただける方は、ぜひご投票くださいませ！